建立多渠道引才机制,还当选为村党委书记 。
经过几年的奋斗,截至目前,
乡村振兴 ,培育创业先锋 、
建立多途径留才机制 ,在各行业设置业缘型党支部4个,村“两委”成员的比例,刘杰回乡创业的成功,分行业、统筹开展农民“暖心行动” ,实现“服务留人” 。从农民工群体中发展党员176名,为了推进乡村人才振兴、再过几个月,为乡村振兴提供智力支持。积极推选优秀农民工担任“两代表一委员”,定向回引、解决“留得住”问题。通过平台招引、村党组织带头人18名 。一排排已经修完枝的枇杷树结出累累果实。项目引才等方式 ,这位返乡创业的农民工不仅成了枇杷种植大户 ,双向洽谈 、
建立多维度育才机制,人才是关键 。通过走访慰问、依托全县“1+3+N”驻外招商点,致富带头人269名。鼓舞农民工干事热情,