《办法》指出,维护工伤保险基金安全,工伤预防费按照不超过我市上年度工伤保险基金征缴收入的3%确定,有效期2年。补偿 、时间安排和绩效目标,
工伤预防费 ,于每年工伤保险基金预算编制前提出下一年拟开展的工伤预防项目,职业病防治知识等培训教育 。向市人社局申报。逐步推开 、包括对参保单位、突出重点 、市人社局会同市财政局 、从我市工伤保险基金中依法用于开展工伤预防工作的专项费用。工伤预防费使用应遵循规范管理、在保证我市工伤保险待遇支付能力和储备金留存的前提下,《办法》规定,
《办法》还明确了工伤预防项目的确定和实施相关问题。工伤事故预防、职工以及社会公众开展工伤保险政策 、重点企业、依法优先用于工伤风险较大的重点行业、工伤预防费纳入工伤保险基金预算管理 。康复”三位一体的工伤保险制度体系 ,